The quality of our practice is based on the human and professional assets of our teams. We value our lawyers, support our staff and are committed to developing their career opportunities based on merit, responsibility and character.
At all levels of responsibility, we seek associates showing enthusiasm at work, curiosity and a good sense of practicality. As part of our team, future associate will be part of a professional community that constantly strives to improve the services offered to prestigious clients.
The diversity of our team is one of our strengths. The awereness of practicing a motivating and demanding profession together is our common driving force.
Our internship opportunities :
All departments of SMITH d’ORIA welcome internship applicants from interested candidates in a Master’s degree program. Preference is given to students preparing for the Bar examination. An internship is a privileged way of joining our firm.
Holding a CAPA certificate (the legal qualification required to practice as a lawyer in France) and / or being a member of a foreign bar is a condition of recruitment. We also value candidates with a double major in business and in law or those with a foreign legal education / international profile.
Fluency in English is essential. We take care of this by ensuring continuous training of our associates. Knowledge of another language is an asset.
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